「2021強積金大獎」嘉許優秀強積金服務供應商

強積金面世21年，打工仔對強積金已不再陌生，對受託人及計劃的要求亦愈來愈高， 務求真正做到財富增值，保障日後退休生活 。不過，市面上強積金計劃多如牛毛 ，打工仔在挑選時恐怕難作決定，有見及此，積金評級今年再次與《壹週刊》合作，舉辦「2021強積金大獎」，為大眾評審出最優秀的強積金計劃，在嘉許一眾表現出色的強積金計劃之餘，亦希望給打工的你一些參考。

回顧過去20年，強積金下調了收費、增設了僱員自選安排、可扣稅自願性供款、預設投資策略，亦有強積金計劃合併，但最人鼓舞的改變，莫過於打工仔更加關心自己的帳户，積金評級主席叢川普表示，「 在20年前，大部份打工仔都不會花時間去查看自己的帳户，但隨著帳户結餘已達到一定水平，打工仔更留意自己的財務狀況和退休策劃，更願意接受金融教育和增加金融知識。」他相信，透過教育及在投資專家的協助下， 打工仔更有能力做更好的財務決策。

積金評級預測，不用10年時間，強積金總資產將增至2萬億元，未來強積金市場的競爭只會愈來愈大，叢川普相信強積金計劃如要稱霸，除了調低收費外，還要為強積金成員帶來更好的服務質素和投資回報。

 

宏利強積金蟬聯「香港人之選」

由打工仔一人一票的方式選出的「香港人之選」，今年再由宏利強積金蟬聯，宏利人壽保險（國際）有限公司僱員福利業務部副總裁兼主管吳清發認為，宏利連續三年被公眾投選為「香港人之選」，證明其創新退休方案及全方位服務能滿足客户所需，當中包括早年積極開拓的電子服務，「在去年疫情嚴峻，我們的電子工具，例如：BuySimple網上開户及整合平台、強積金僱員電子登記服務等，可方便客户在毋須與代理人會面的情況下隨時隨地處理有關事宜。」

吳清發預期，今年第二季將推出升級版的流動應用程式，方便成員將強積金管理融入日常生活中。

 

信安強積金首奪「僱主之選」

信安強積金是唯一的強積金信託公司，連續三年同時入選「僱主之選」及「香港人之選」兩項大獎的三甲，信安信託( 亞洲) 有限公司行政總裁艾思敦認為，其計劃深受僱主歡迎，主要是一直以來提供的優質服務和退休方案都令人引入為傲，「過去一年新冠疫情新常態下，信安上下不同崗位，都投放額外資源為客户提供不同層面的支援，例如幫助申請『 保就業』計劃的僱主確保遞交的資料準確有效，大大提高成功申請的機會，又以電子化方式便利僱主履行積金責任，包括電子供款提示，網上遞交供款等。」他感謝積金評級舉辦是次活動，讓強積金業界與所作出的貢獻更廣受肯定，對於今次佳績感到鼓舞。

 

永明金融奪「最佳強積金計劃」

自2018年後， 永明金融今年再度獲得壓軸大奬「最佳強積金計劃」，「最佳強積金計劃」為積金評級的最高榮譽，獲獎計劃被評為在所有關鍵評審領域中表現卓越，香港永明金融有限公司財富及退休金業務總經理潘紀紅認為，這次獲獎，印證了其計劃在投資表現、費用及收費， 以及整體服務都得到高度評價。

要成為「最佳強積金計劃」，潘紀紅表示，首要是強積金計劃投資表現亮麗，為打工仔提供穩定回報，其次是強積金服務供應商，提供充份的支援和優越的服務，「永明金融一直為計劃成員，提供亮麗投資表現和完善的強積金客户服務，相信就是榮獲『最佳強積金計劃』的致勝關鍵。」